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2024年河北醫科大學第二醫院2024年住院醫師規范化培訓招生章程招標
2024年河北醫科大學第二醫院202 正文內容
2024年河北醫科大學第二醫院2024年住院醫師規范化培訓招生章程招標
一、住培基地簡介
(一)醫院基本情況
河北醫科大學第二醫院是一所集醫療、教學、科研、預防、保健、康復、急救為一體的三級甲等綜合醫院,醫院創建于1918年,現有院本部、鹿泉院區、北院區、上莊院區4個院區運行,正定院區正在建設中。
醫院總占地面積10.32萬平方米,總建筑面積35.08萬平方米。編制床位2816張,實際開放床位4126張。2023年門急診量264.65萬人次,出院病人17.61萬人次,完成各類手術7.26萬例。全院職工5945人,其中正高級專業技術人員472名,副高級專業技術人員550名。博士生導師120人、碩士生導師492人。中國工程院院士1人、中國中醫科學院學部委員國醫大師1人、長江學者1人、國家有突出貢獻中青年專家1人、享受國務院特殊津貼專家10人、省杰出專業技術人才1人、省高端人才1人、省管優秀專家16人、享受省政府特殊津貼專家(含原省突貢專家)21人、省三三三人才工程33人。2023年度獲各級各類課題486項,其中國家自然科學基金4項,省級課題63項(含省自然科學基金33項)。獲省科技進步獎6項,獲省醫學會醫學科技獎69項。發表SCI(E)論文476篇,獲得專利72項。
甲類大型醫用設備(TOMO)1臺。乙類大型醫用設備5臺:內窺鏡手術機器人2臺、醫用直線加速器2臺、PET-CT設備1臺。其他大型醫用設備:CT設備12臺,其中高端的雙源CT和256CT各1臺,64排CT設備5臺,64排以下CT設備5臺;1.5T及以上核磁共振7臺,其中3.0T核磁共振3臺,1.5T核磁共振4臺;數字血管造影機12臺。
心臟外科TAVI技術、心臟冠脈搭橋技術,血液內科CART技術、造血干細胞移植技術,心內科冷凍球囊消融技術結合三維球囊標測系統治療房顫技術,輔助生殖技術,器官移植技術,呼吸內科低溫等離子射頻消融術,急診科ECMO技術,放療科4D門控肺癌放療技術等國內先進。神經內科綜合診療能力國內先進。肝硬化門脈高壓綜合防治模式、消化道出血救治為醫院優勢特色。卟啉病患者數量居全國首位,肝膽外科LPD開展例數全國領先。
醫院開設臨床醫技科室112個,有國家級臨床重點專科10個、省級臨床重點專科30個、國家臨床醫學研究中心分中心6個、省級臨床醫學研究中心9個、省級醫學重點學科26個、省級質控中心15個、教育部重點實驗室1個、省級重點實驗室10個、省級研究所4個。胸痛中心、卒中中心、危重孕產婦搶救中心、新生兒救治中心、創傷中心不斷提高急危重癥患者救治成功率;日間手術、夜間門診、預住院、多學科MDT(罕見病MDT、腫瘤會診中心、神經腫瘤多學科門診、VTE防治中心等)方便患者看病就醫;特需門診、知名專家門診滿足患者差異化需求。
醫院恪守“大醫精誠”的醫院精神,正在以更加飽滿的熱情,致力于公立醫院高質量發展,向著“高水平研究型綜合醫院”的建設發展遠景目標大踏步前進。醫院先后獲得“全國百姓放心示范醫院”、“河北省教育系統先進集體”、“冬奧會、冬殘奧會河北省先進集體”“河北省五一勞動獎狀”等多項榮譽稱號。
(二)住培基地基本情況
我院于2011年作為首批省級住院醫師規范化培訓基地(17個專業)至2013年共培養221人,2014年被評為首批國家級住院醫師規范化培訓基地(29個專業),至2023年共培養住院醫師1336人,2023年住培結業考核通過率達92.05%。2020年至2021年獲批婦產科、全科、兒科、內科、急診科、臨床病理科、康復醫學科7個專業為國家住培重點專業基地。2017年、2018年神經外科、心血管內科、呼吸與危重癥、新生兒與圍產醫學、普通外科學等5個專業先后被評為首批國家級專科醫師規范化培訓試點基地。醫院住培指導教師共1110人,住培責任導師共312人,均經過國家、省級或院級師資培訓。
醫院圖書館現有藏書3萬余冊,電子圖書儲量達20萬余冊,以及可供檢索的中外文期刊全文數字化資源,并對住院醫師免費開放。醫院高度重視住院醫師臨床技能操作能力培養,建設技能中心2000余平米,配備腹腔鏡虛擬訓練系統及各類臨床訓練教學模型等供住院醫師訓練及考核。
近年來,我院以賽促建,以賽促改,以賽促教,以各項競賽為契機,不斷提升學員培訓質量和師資帶教質量。連續三年榮獲河北省住院醫師規范化培訓學員技能大賽團體一等獎,連續三年榮獲河北省住院醫師規范化培訓教學技能競賽團體一等獎,榮獲首屆國家全科專業住培指導教師查房競賽三等獎,第二屆國家全科專業指導醫師教學門診技能競賽二等獎。先后5名優秀帶教師資獲得“全國住院醫師優秀帶教老師”榮譽稱號,1名住院醫師獲得“國家優秀全科醫生”稱號,多名住院醫師在培期間獲得全國青年醫師優秀科普之星獎、省級優秀病歷獎、影像專業規培住院醫技能大賽團體積極進取獎等多個獎項。
二、規培政策
(一)兩個同等對待政策
《國務院辦公廳關于加快醫學教育創新發展的指導意見》(國辦發〔2020〕34號)文件提出:“面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象培訓合格當年在醫療衛生機構就業的,在招聘、派遣、落戶等方面,按當年應屆畢業生同等對待。對經住培合格的本科學歷臨床醫師,在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面,與臨床醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。”
我院已在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇方面落實“兩個同等對待”政策。
(二)質量保障措施
醫院實行“雙導師制”,住院醫師來院通過雙向選擇確定一名“責任導師”(我院導師均為醫大碩士生、博士生導師),全程負責督導其3年的輪轉學習;進入科室輪轉安排一名“指導教師”,負責其在本科室期間的學習,并按照本專業要求安排管床數,通過臨床輪轉、教學活動等保障學員完成國家培訓任務,并在培期間與本院參培住院醫師同等施教及管理。
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醫院高度重視學員過程培訓相關保障措施,配備住培管理系統,為學員培訓過程提供全流程信息化保障;圖書館藏書、電子圖書儲量充足,有可供檢索的中外文期刊全文數字化資源,對住院醫師免費開放;醫院高度重視住院醫師臨床技能操作能力培養,建設有2000余平米的臨床技能中心,配備專職管理人員、臨床技能操作培訓管理系統、腹腔鏡虛擬訓練系統及各類臨床訓練教學模型等供住院醫師訓練及考核;配備各專項核心師資團隊,為學員日常培訓保駕護航。
執行嚴格規范的學員過程考核管理,實行出科考核、年度考核、結業前模擬考核等保障措施,配有完善的試題庫并不斷更新,以切實幫助學員進行日常訓練和測驗,及時查漏補缺,提高培訓質量。
醫院高度重視師資帶教質量,2015年以來大力度外派師資參加國家級、省級住培師資培訓。并設置院級教學督導專家組、院級教學管理督導專家組,每月對輪轉科室進行動態督導評估,同時開展帶教師資月度技能考核、師資評優等激勵和退出機制,以切實提高師資帶教質量,保障過程培訓嚴格落實,保證教學活動規范開展。同時我院住培學員管床、操作、臨床實踐保障等均符合國家相關規定。
(三)社會保障
面向社會招收的住院醫師,在河北醫科大學第二醫院培訓期間(36個月)簽訂勞動合同,并享受“五險一金”社會保障待遇(包含養老保險、醫療保險、工傷保險、失業險、生育保險、公積金)。其中學員應繳納的個人部分從學員每月生活補貼中代扣代繳,單位繳納部分由培訓基地負責繳納。
已有工作單位的單位委派人員,參加住院醫師規范化培訓期間,社會保障由原單位負責繳納。
(四)生活補助
1、我院按照分學歷、分年級、分能力的學員生活補助發放規定,對面向社會招收學員及外單位委派學員提供以下補助。
(1)社會學員應發生活補助金額。
緊缺專業:一年級發放4450元-4650元/人/月,二年級發放4650元-4850元/人/月,三年級發放4800元-5000元/人/月。
非緊缺專業:一年級發放4200元-4400元/人/月,二年級發放4400元-4600元/人/月,三年級發放4550元-4750元/人/月。
(2)外單位委派學員應發生活補助金額。
緊缺專業:一年級發放3250元-3450元/人/月,二年級發放3450元-3650元/人/月,三年級發放3600元-3800元/人/月。
非緊缺專業:一年級發放3000元-3200元/人/月,二年級發放3200元-3400元/人/月,三年級發放3350元-3500元/人/月。
以上生活補貼包含基本生活待遇、基本績效補貼、獎勵性績效補貼、住宿補貼等。除享受上述補貼外,社會學員及全科專業單位委培學員另外享受省級補助,按照當年省級補助發放標準執行。(2024年省級補助標準為:社會人650元/人/月、全科單位人補助470元/人/月)。另外,根據上級有關規定,委派單位應在學員培訓3年期間為其發放基本工資(指崗位工資和薪級工資)和基礎性績效工資并繳納社會保險。
2、其他獎勵
(1)獎學金:每年為班級優秀住院醫師發放獎學金,一等獎學金4000元,二等獎學金3000元,三等獎學金2000元,優秀住院醫師將推薦參加我省及國家優秀住院醫師評選。
(2)文章獎勵:住院醫師發表SCI文章,第一作者獎勵1000元/篇;第二作者獎勵800元/篇,第三作者獎勵600元/篇;發表中文核心期刊,第一作者獎勵500元/篇。按月發放。
(3)科研獎勵:獲得廳、省、國家級獎項獎勵,廳級獎勵600元/項,省級獎勵800元/項,國家級獎勵1000元/項,有排名的前三名分別按1.0,0.8,0.6系數,按月發放。
(五)緊缺專業優惠政策
緊缺專業(全科、兒科、婦產、麻醉、急診、病理、重癥)學員額外發放補貼250元/人/月,包含在上述(四)-1生活補貼中。
(六)住宿情況
基地為社會學員及外單位委培學員提供住宿或住宿補貼500元/人/月,包含在(四)-1生活補貼中。
(七)管理政策
1、每月根據培訓期間出勤情況及出科考核合格情況發放相應生活補貼。
2、住院醫師如嚴重違反醫院工作紀律、長期曠工且不服從管理以及不能完成培訓任務的,醫院可作出退培處理。
4、住院醫師應按期通過各項考試科目。如未通過,醫院將給予相應處理,包括延長培訓時間、補考、重新輪科等,直至取消培訓資格。
5、沒有特殊原因不得中途退培,退培后根據我省有關規定,3年內不得再次進入我省培訓基地接受住院醫師規范化培訓。
6、住院醫師規范化培訓培訓時間為36個月。醫學類專業學位研究生畢業人員或已在2級以上醫療機構相應專業執業工作時間滿兩年人員,經個人申請通過培訓基地考核后可減免培訓時間(最長不超過12個月)。培訓減免后將不再享受相關補助。
三、計劃及專業
四、招收對象
第一階段招收已在我省醫療衛生機構參加臨床工作的本科及以上學歷的醫師;
第二階段招收2024年畢業的本科農村訂單定向免費醫學生及其他符合報名條件人員。
五、招收范圍
(一)擬從事臨床醫療工作的高等院校醫學類相應專業本科(全日制5年本科,含統招專升本)及以上學歷、具有醫學學士以上學位人員(需具備臨床醫學類、口腔醫學類執業醫師考試報名資格);
(二)省內醫療機構2020年以后畢業未取得住院醫師規范化培訓(以下簡稱住培)合格證書的本科及以上學歷臨床醫師;
(三)省內本科農村訂單定向免費醫學生,參加全科專業住培,不招收違約農村訂單定向免費醫學生;
(四)省內已完成助理全科醫生培訓并已具備臨床執業醫師考試報名資格人員(參加全科專業住培)。
六、招生程序
招收工作按照網上報名、現場確認、考核錄取、公示報到等程序進行。
(一)報名時間
2024年5月25日00:00時至5月28日24:00時。
友情提醒:報名前與下方聯系人索取投標登記表,以及辦理后續事宜。
聯系人:郝亮
手機:13146799092(微信同號)
郵箱:1094372637@qq.com
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